はい、問題ありません。

ただし、「通勤・通学」や「業務」での使用頻度が、年間を通じて月に15日以上である場合は、使用目的の変更が必要です。

（注1）「年間を通じて」とは、始期日時点（保険期間の中途で使用目的が変更になった場合はその時点）以降１年間をいいます。
（注2）「通勤や通学」には、通勤先、通学先およびこれらへの経由地（自宅の最寄り駅等）への送迎を含みません。